Глава Минцифры Максут Шадаев
заявил, что дефицит кадров в ИТ-отрасли составляет порядка 500 000–700 000 человек.
Разработчики нужны всем: не только ИТ-компаниям, но и банкингу, ретейлу и, конечно же, логистике. В 2023 году стало понятно, что коллапса не случилось, поэтому корпорации увеличивают бюджеты ИТ-подразделений: разрабатывают новые решения и совершенствуют уже существующие.
В ИТ активно инвестирует и государство — это тоже подогревает спрос. В 2024 году Минцифры выделит больше 10 млрд рублей на «особо значимые проекты». Гранты получат компании и стартапы, которые занимаются разработкой отечественного ПО. А на новый нацпроект «Экономика данных» до 2030 года потратят 700 млрд.
Тем не менее, крупные логистические и промышленные компании способны конкурировать за ИТ-специалистов: обеспечить разработчикам более привлекательные условия и зарплаты. Поэтому в транспортной отрасли дефицит кадров ощущается не так остро — по крайней мере среди крупных компаний.
Сгладить нехватку специалистов могут новые технологии. Нейросети и no-code-решения, конечно, не заменят программистов в ближайшем будущем, но значительно повысят их производительность. Вполне возможно, навык использования нейросетей для написания кода станет неотъемлемым.